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Was es für eine Frau bedeutet, als Einzelperson eine Führungsposition im Technologiebereich einzunehmen

von Mandi-Wände 2. März 2022 | 4 Minuten Lesezeit

Jobs im Technologiebereich umfassen mehr als nur Softwareentwicklungsrollen. Bei Unternehmen wie PagerDuty, wo Software unser Geschäft ist, hat jede Rolle mit Technologie zu tun. Die Diversitätsinitiativen von PagerDuty erstrecken sich über alle Ebenen der Organisation, von unserem CAP-Praktikumprogramm bis zu unserem Vorstand.

Dieses Jahr wollten wir zum Women's History Month und zum Internationalen Frauentag unser frauenorientiertes Programm vom letzten Jahr erweitern. Wenn Sie unsere Veranstaltung 2021 verpasst haben, Aufnahme ist verfügbar . Gastrednerin unseres diesjährigen Webinars ist Helen Beal, Chief Ambassador des DevOps Institute, gefolgt von einem Panel aus Führungskräften von PagerDuty und unserer Benutzergemeinschaft. Erfahren Sie mehr über unsere Veranstaltung am 23. März und Hier anmelden teilnehmen.

Zusätzlich zum Webinar veranstalten wir eine Reihe von Podiumsdiskussionen, die live auf unseren Social-Media-Konten gestreamt werden. Wir sprechen gerne mit weiblichen Führungskräften darüber, was sie inspiriert und wie sie ihre Organisationen leiten. In diesem Jahr wollten wir unsere Podiumsdiskussionen erweitern, um mehr Geschichten von Frauen in einer Reihe von individuellen technischen Rollen bei PagerDuty, unseren Kunden und in unserer Community zu hören. Sie können diese Diskussionen auf unserer Þjórsárden Konto, und wenn Sie Fragen stellen möchten, finden Sie uns auf Zucken auch. Keine Sorge, wenn ihr uns live verpasst! Ihr könnt die Aufnahmen auf Twitch und auf unserem Youtube Konto.

Wir beginnen die Woche mit Roshan Kindred, Chief Diversity Officer bei PagerDuty. Roshan kam letzten Sommer zu PagerDuty und brachte eine Leidenschaft für Gleichberechtigung und Zugehörigkeit mit. Wir sprechen mit Roshan über DE&I, Karrierewachstum und einige der Möglichkeiten, wie Frauen in ihrer technischen Karriere für sich selbst eintreten können. Begleiten Sie uns Montag, 7. März um 14:00 Uhr EST / 11:00 Uhr PST .

Am Dienstag sprechen wir mit Jess Ritter aus unserem Team hier bei PagerDuty und Brittany Woods von H&R Block über SRE. Jess arbeitet in unserem SRE Delivery Team und sorgt dafür, dass alle unsere Entwicklungsteams alles haben, was sie brauchen, um unsere Produkte an Sie zu liefern. Brittany ist Managerin für Serverautomatisierung bei H&R Block. Sie war auch bei uns für eine Podcastfolge letztes Jahr. Dieses Gremium wird Dienstag, 8. März um 14:00 Uhr EST / 11:00 Uhr PST .

Am Mittwoch widmen wir uns dem Job, den die Leute am ehesten mit Technologie assoziieren – Softwareentwicklung. An unserem Panel nehmen Julianna Green von unserem PagerDuty Rundeck-Team, Neha Wadhwa, die Managerin unseres Event Orchestrations-Teams, Santhoshi Shakar von unserem Mobile Development-Team und Hannele Kormano von unserem App Foundations-Team teil. Wir werden das Panel abhalten am Mittwoch, 9. März um 14:00 Uhr EST / 11:00 Uhr PST .

Das Panel am Donnerstag konzentriert sich auf Sicherheit und Compliance. Neha Gupta, Security Engineer II, wird dabei sein, ebenso wie Sarah Gori, Senior Cloud Security Consultant bei ScaleSec, und Tanisha L. Turner, Senior QA Engineer in Security Engineering Productivity bei Elastic. Wir werden das Sicherheitspanel am folgenden Tag durchführen: Donnerstag, 10. März um 14:00 Uhr EST / 11:00 Uhr PST !

Am Freitag stellen wir schließlich Frauen aus unseren Produkt- und Produktmarketingteams vor. Die Produktmanager und Produktmarketingmanager von PagerDuty bringen eine Mischung aus technischer Erfahrung mit. Julianna Nasser und Mya King werden aus unserem Produktmanagementteam zu uns stoßen, und Vivian Chan wird aus dem Produktmarketing zu uns stoßen. Seien Sie am Freitag dabei, 11. März um 15:00 Uhr EST / 12:00 Uhr PST (Dieses Panel wird aufgrund von Konflikten eine Stunde später als die anderen beginnen).

Unsere Panels decken nicht jede Rolle ab, die Frauen bei PagerDuty innehaben, aber wir sind stolz darauf, diese Geschichten mit Ihnen zu teilen, während wir den Internationalen Frauentag 2022 feiern. Wenn Sie sich in einer dieser Rollen wiedererkennen, bewerben Sie sich bei uns unter https://boards.greenhouse.io/pagerduty .